JK知识库
【JK知识库】从零搭建一个真正属于自己的 Obsidian 知识库,并且让它能长期自己运转下去。采用「1 个总编排官 + 7 个专注角色」的分层流水线:先让你选定知识库根目录(没给完整路径绝不动手)→ 按职业、岗位、需求、场景与目标提问,问透行业对象、业务生命周期、合规约束与高频检索口令 → 产出定制的元数据清单(五维底座 + 关系与状态字段)、三层标签体系与原子化笔记标准 → 按「知识资产在知识生产中扮演的角色」裁出 13 个顶层目录方案(原始资料 → 研究洞察 → 思考假设 → 验证证据 → 知识与模型 → 项目应用 → 决策复盘 → 岗位技能库 → 归档与历史),逐条摊开让你确认「每个目录放什么、不放什么」→ 调用本地 Obsidian CLI 技能(obscli)落盘并做交付前体检。**交付之后库才开始真正运转**:一是「往柜子里放东西」——内置 10 个常见岗位(创业/销售/市场/产品/研发/设计/咨询/教育/投资/职场通用)× 各阶段共 47 个技能,编号自动分配、自动落位、每份必做置信度判定(高/中/低:有没有来源、有没有被验证)。二是「定期整理柜子」——8 条整理规则每条讲清依据与阈值,先摊成清单让你逐条确认才执行,绝不自动删除,归档必留四要素。三是「SKILL 机制」——你可以把自己的方法论沉淀成带登记号(SK-xxx)与版本号(x.x.x)的 SKILL:创建前自动查重,已有类似 SKILL 会先讲清它是干什么与重复建设的风险,经你确认才继续;要记录哪些关键信息字段也逐条问你确认后才落盘;升级默认小版本号 +1 或由你指定,旧版本自动归档到 12_归档与历史;用 skill-find 按场景找 SKILL,**找不到就如实说没有、绝不靠猜**;每次调用必须回执,成功失败都留痕、失败必写原因;SKILL 产出只能落进 03~12 白名单目录;全部调用记录自动生成日历式 HTML 页(按年/按月切换、点日期看当天明细、最近记录分页浏览)。内置编号与溯源链规范(R/S/H/E/K/D/RT/P/SK),让一条决策多年后仍能追溯到原始访谈。纯本地运行,无需 API Key、不联网;支持 Windows / macOS / Linux / HarmonyOS 四平台,无 Python 环境时可用零脚本模式。当用户说「帮我搭个知识库」「Obsidian 怎么建库」「我的资料该怎么分类」「知识库目录怎么设计」「标签体系怎么做」「这份东西该放哪」「怎么判断一条结论可不可信」「知识库怎么定期整理」「把我的方法做成 SKILL」时使用。
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请根据 https://skillhub.cn/install/skillhub.md,安装 @xh-ai/jk-knowledge-base。
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